وظائف وزارة الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | أخصائي موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الإبداع المستدام |
العنوان : الدولة | الكويت |
العنوان : المدينة | مبارك الكبير |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 890 دينار كويتي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-26 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-25 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تطلب شركة الإبداع المستدام والتعيين فوري , تطلب أخصائي موارد بشرية .شروط اعلان الوظيفة :
مطلوب خبرة لا تقل عن 3 سنوات في أخصائي موارد بشرية .
يفضل التواجد في مبارك الكبير
التوظيف بشكل فوري بعد اجراء المقابلات
المهارات:
- التواصل مع الموظفين- استخدام الأدوات المكتبية
- الدقة في العمل
- إدارة عمليات الموارد البشرية
- تقديم التقارير الدورية
المهام:
- تقديم الحلول الإدارية- استخدام الأدوات المكتبية
- تحسين الأداء البشري
- التعاون مع فريق العمل
- الالتزام بمعايير الجودة
الانشطة الوظيفية
- تُقدم الشركة زيادات راتب دورية وفقًا للإنجازات والمساهمات في العمل.- مهارات التفاوض الفعّال: يوصل لحلول توافقية ترضي كل الأطراف
- وضع آليات متابعة يخليك تتجنب التأخيرات والمشاكل المفاجئة
- الاهتمام بالتفاصيل الدقيقة في كل مهمة لتحقيق الجودة المطلوبة.
- نحن نوفر رواتب تتناسب مع طموحاتك واحتياجاتك.
القدرات المطلوبة
- احرص على إدراج معلومات التواصل الخاصة بك في النموذج.- تُقدم بدلات ومكافآت مستمرة لتحفيز الموظفين على البقاء والالتزام بالشركة.
- تحقيق الأهداف المرسومة من خلال تنظيم المهام وتوزيعها بشكل فعال.
- الخبرة المكتسبة تساعد في تحديد المسؤوليات المناسبة.
- تحقيق التوازن بين السرعة والجودة عند إنجاز المعاملات المتعددة.
وظائف وزارة الموارد البشرية بمبارك الكبير - وظائف الكويت
وظائف مشابهة
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف في وزارة الموارد البشرية) - وظائف وظائف وزارة الموارد البشرية
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف إدارة موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية الحديثة م
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف) - وظائف موظفين وظائف وزارة الموارد البش
- وظائف مساعد الموارد البشرية (مساعد موارد بشرية) - وظائف مساعد الموارد البشرية لدى شركة
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وزارة الموارد البشرية العمل عن
- وظائف إدارة الموارد البشرية (إدارة الموارد البشرية) - علاقة إدارة الموارد البشرية بالادارات الأخرى PDF