وظائف السعودية

وصف الوظيفة

تُخبر الوفاق الرقمي عن فتح باب التوظيف في تخصصات الخدمات.

نتطلع إلى استقطاب ذوي خبرة وكفاءة للمساهمة في مدير تطوير موظفين في مكان زلف.

نسعى لجذب شخصيات متميزة حل المشكلات لزيادة الفعالية.

يجب أن يمتلك المتقدم:
مهارات تواصل ممتازة, خبرة في نظام العمل.
بالإضافة إلى ذلك التعاون لضمان نجاح المشاريع.

سوف نوفر حوافز مغرية تتضمن فرص للنمو والتطور.

إذا كنت ترى في نفسك للمساهمة في نجاحنا, نأمل في تلقي ملفك الشخصي إلى القسم المختص.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- إعداد الخطط التدريبية
- تحليل الأداء
- إدارة الوقت
- العمل تحت الضغط
- مهارات التنظيم

المهام:

- متابعة تقدم الموظفين
- تقييم الأداء
- تنظيم ورش العمل
- تطوير خطط التدريب
- تحليل احتياجات الموظفين

الانشطة الوظيفية

- تحليل الاتجاهات السوقية: متابعة وتحليل الاتجاهات في السوق لصنع قرارات مستنيرة.
- لضمان الفهم الكامل، يجب شرح المعلومات والأفكار بدقة ووضوح.
- الحفاظ على الالتزام بتحقيق النتائج المأمولة مع مرونة في اتخاذ القرارات الملائمة عند الضرورة.
- التواصل الجيد: القدرة على التعبير عن الأفكار بوضوح والاستماع الفعّال.
- ركز على تحقيق الأهداف والنتائج مش على عدد الساعات

القدرات المطلوبة

- التأكد من أن كل مهمة تنجز بشكل كامل وفقًا للمعايير المطلوبة بدلاً من التركيز على عدد المهام.
- التركيز على التفاصيل لضمان جودة العمل العالية.
- تكيف مع مرونة الدوام عشان تخلص شغلك بكفاءة من غير ما تأثر على الجودة
- دايم يحب يتعلم ويطور من نفسه بمهارات جديدة عشان يبقى في تطور مستمر
- تطبيق مبدأ الأمانة في كل تفاصيل العمل اليومي مهما كانت بسيطة.

مطلوب مدير في تطوير الموظفين بزلف - وظائف السعودية

وظائف مشابهة