وظائف شركة أرامكو
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف توظيف |
اسم المعلن | شركة الذروة |
العنوان : الدولة | مصر |
العنوان : المدينة | القاهرة |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 15660 جنيه مصري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-30 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-29 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تعلن جهة الذروة عن إتاحة إمكانية عمل خاصة للإنضمام في فريقنا عندما أنت تبحث في سبيل تحديات مختلفة وترغب الوظيفة داخل محیط نشطة فإننا نبحث عن وظيفة موظف توظيف للعمل داخل القاهرة.نحن نرى بأهمية الإبداع والتفاني في المهنة ونستهدف للاستقطاب الأفراد من يمتلكون المهارات والكفاءات الضرورية للنجاح في هذا الدور إذا كنت عندك الخبرة وعلى على العمل الجماعي ولديك اهتمام ملحة في النمو والتطور العملي فإننا نرغب أن نتلقى عنك
تتضمن المهام المحددة:
- تنفيذ الأنشطة اليومية بدقة وفعالية
- المشاركة مع الطاقم لبلوغ المقاصد المقررة
- المشاركة في تحديث استراتيجيات العمل.
المتطلبات المطلوبة:
- درجة تعليمية في الاختصاص المتعلق بـ الصلة
- مهارات اتصال قوية وقدرة في في تحت الضغط.
- تجربة سابقة في مجال التوظيف.
إذا إذا كنت راغبًا بالإلتحاق في فريق العمل نأمل تقديم السيرة الشخصي إلى فريق الموارد العمالة للمعالجة.
لا تتجاهل هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في القاهرة.
نحن في انتظارك!
المهارات:
- مهارات تقديم المشورة والدعم للموظفين الجدد- القدرة على تقييم المرشحين بدقة
- مهارات التفاوض مع المرشحين وأصحاب العمل
- القدرة على إدارة وقت العمل بكفاءة
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف
المهام:
- تنظيم الفعاليات لجذب المواهب- تقديم المشورة للإدارة بشأن استراتيجيات التوظيف
- تقديم الدعم للموظفين الجدد خلال فترة التأقلم
- التواصل مع المرشحين لإجراء المقابلات
- تطوير استراتيجيات لجذب أفضل المرشحين
الانشطة الوظيفية
- رواتبنا مصممة لتلبي تطلعاتك المالية والمهنية.- عندك مهارة تبسيط الأفكار المعقدة وتخليها سهلة على الكل
- الإلتزام بالعمل الجاد وتقديم أفضل أداء دون الحاجة إلى إشراف متواصل
- لا تنسَ إدخال تخصصك ضمن عنوان النموذج.
- تشرف على توزيع الموارد بين الأقسام عشان كل الجهود تتكامل وتوصل للأهداف
القدرات المطلوبة
- تحسين التواصل بين الفريق يخلي الشغل يمشي بدون تعقيدات- تقدم الشركة برامج رفاهية متنوعة لتحسين جودة حياة الموظفين وزيادة رضاهم.
- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.
- الأولوية تُعطى لمن يتقدم قبل الآخرين ويستوفي شروط الوظيفة.
- التأكد من أن جميع الفرق على دراية بالأهداف المشتركة ومتطلبات التنسيق.
وظائف شركة أرامكو بالقاهرة - وظائف مصر
وظائف مشابهة
- وظائف شركة سدافكو توظيف (موظف) - وظائف شركة سدافكو توظيف
- وظائف شركة كارفور للتوظيف (موظف توظيف) - شركة كارفور للتوظيف
- وظائف شركة المجال توظيف (موظف توظيف) - وظائف شركة المجال توظيف الباحة
- وظائف شركة تكامل توظيف (موظف في شركة تكامل) - وظائف شركة تكامل توظيف
- وظائف شركة سكيكو توظيف (وظائف سكيكو) - وظائف سكيكو توظيف
- وظائف شركة شلمبرجير توظيف (موظف في شركة شلمبرجير) - وظائف شركة شلمبرجير توظيف