مدير الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | مدير موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الاتجاهات |
العنوان : الدولة | السعودية |
العنوان : المدينة | القطيف |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 11800 ريال سعودي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-30 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-29 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
فرصة عمل جديدة والتعيين فوري 2024 اعلنت شركة الاتجاهات عن شواغر بالشركةمطلوب على الفور اليوم مدير موارد بشرية , اذا كنت تبحث عن عمل فقدم الان , التقديم متاح على الموقع.
مكان العمل في القطيف , اذا كنت من سكان مدينة القطيف فقدم الان يوجد العديد من الفرص والشواغر
للمزيد من وظائف مدير موارد بشرية تصفح صفحات الموقع فهناك المزيد
او للمزيد من الوظائف الشاغرة في القطيف ايضا يوجد المزيد من الوظائف في كافة التخصصات.
المهارات:
- مهارات القيادة- التواصل
- حل النزاعات
- المعرفة بالقوانين
- التخطيط
المهام:
- تنظيم التدريب- التواصل مع الموظفين
- إدارة الرواتب
- تقييم الاحتياجات
- إدارة الأداء
الانشطة الوظيفية
- ينهي عمله بكفاءة وفي الوقت المحدد دون تأخير- بيئة العمل عندنا بتشجع الابتكار وتقدر المجهود.
- ينجز ما عليه بكفاءة دون المماطلة أو التأخير
- الأولوية تُعطى لمن يتقدم قبل الآخرين ويستوفي شروط الوظيفة.
- تُقدم مكافآت إضافية بناءً على الأداء الفردي والجماعي.
القدرات المطلوبة
- هتحصل على مرتب يحفزك تحقق المزيد.- الحفاظ على سرية محاضر الاجتماعات والمناقشات الاستراتيجية داخل الشركة.
- إحنا بندور على حد عنده شغف وطموح، هل ده أنت؟
- تعتمد خطط التقييم على متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مسارات التطوير.
- التواصل بين الثقافات المختلفة: الفهم والتعامل بفاعلية مع أشخاص من خلفيات ثقافية متعددة.
مدير الموارد البشرية بالقطيف - وظائف السعودية
وظائف مشابهة
- وظائف مشرف الموارد البشرية (مشرف موارد بشرية) - وظائف مشرف الموارد البشرية
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير الموارد البشرية) - Directeur des Ressources Humaines Moyens Généraux
- وظائف في الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - مطلوب وظائف ماهي وظائف الموارد البشري
- فرص تدريب في الموارد البشرية (Intern في الموارد البشرية) - Human Resources Internship
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - مدير الموارد البشرية القيصرية
- مطلوب مدير الموارد البشرية (مدير الموارد البشرية) - وظائف مدير الموارد البشرية عبر تمهير