وظائف قطر

وصف الوظيفة

تفخر الابتكار الفريد إنها تحتاج لأشخاص في تخصصات تخصص الشركة.

نبغى نضم شخصيات لهم خبرة لزيادة الإنتاجية موظف هيئة الموارد البشرية في محل الدوحة.

نتمنى نشوف يتميزون بـ حل المشاكل لرفع مستوى الأداء.

الأساسيات المطلوبة هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, خبرة في أنظمة المعلومات.
كذلك الالتزام لزيادة الإنتاجية.

نحن نقدم مكافآت زينة تشمل تأمين صحي.

إذا كان عندك الرغبة لتحقيق أهدافنا, نحن ننتظر بياناتك إلى قسم الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على تنظيم المهام الإدارية بكفاءة
- مهارات إعداد العقود والوثائق الرسمية بدقة
- المرونة في التعامل مع المتغيرات في بيئة العمل
- مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والزملاء
- الالتزام بتطبيق سياسات الموارد البشرية

المهام:

- استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية بفعالية
- متابعة وتحديث البيانات الشخصية للموظفين
- إعداد التقارير الدورية وتقديمها للإدارة
- تقديم الدعم الفني والإداري للموظفين عند الحاجة
- إدارة الوقت وتنظيم المهام اليومية بكفاءة

الانشطة الوظيفية

- تركز برامج التقييم على قياس مدى تحقيق الأهداف وتحديد فرص النمو.
- التعامل مع الضغط: العمل بكفاءة وتحقيق الأهداف حتى في الظروف المليئة بالتحديات.
- التحلي بالشفافية والصدق في جميع المعاملات والعلاقات المهنية.
- تُمنح حوافز مالية مجزية لتحفيز الموظفين على تحقيق الأداء المتميز.
- تتم مراجعة الرواتب بشكل دوري لضمان التوافق مع الأداء والإنجازات الفردية.

القدرات المطلوبة

- التعامل مع النقد البنّاء من الزملاء بشكل إيجابي وتطوير الذات.
- تبحث الشركة عن مرشحين يمتلكون خلفية قوية وسجل حافل بالإنجازات.
- إعداد الميزانيات: وضع الميزانيات وتقدير التكاليف للمشروعات أو الأقسام.
- التأكد من أن كل مهمة مكتملة تلبي أعلى معايير الجودة المطلوبة.
- الإسهام بفاعلية في فريق العمل لتحقيق الأهداف المنشودة

وظائف هيئة الموارد البشرية بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة