وظائف قطر

وصف الوظيفة

تخبر شركة الأمل الجديد عن إتاحة إمكانية عمل خاصة للإلتحاق إلى فريقنا إذا كنت تسعى عن تحديات مختلفة وتفضل العمل في بيئة ديناميكية لذلك نستقطب حول مسمى موظف هيئة طيران لتأدية العمل في الخسارية.

نحن نعتقد بأهمية الإبداع والجد في العمل نسعى للاستقطاب الموظفين الذين يمتازون القدرات والمؤهلات الضرورية للتفوق في هذا الدور إذا أنت عندك الخبرة وعلى في العمل الجماعي وإذا كان لديك رغبة ملحة في النمو والنمو العملي فنحن نود أن نتلقى منك

تحتوي الواجبات المحددة:
- أداء المهام الروتينية بكفاءة وبإنتاجية
- التعاون مع الفريق لبلوغ الأهداف المخططة
- المشاركة داخل تطوير استراتيجيات العمل.

المتطلبات المطلوبة:
- درجة أكاديمية في الاختصاص المتعلق بـ الارتباط
- مهارات تفاعل قوية ومقدرة في الشغل في ظل الضغط.
- تجربة ماضية في الاختصاص الشغل.

إذا أنت راغبًا بالانضمام في فريق العمل نأمل تسليم سيرتك الذاتية إلى فريق الموظفين العمالة للمعالجة.

لا تفوت هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في الخسارية.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- مهارات التحليل
- المهارات الإدارية
- إدارة الوقت
- معرفة السلامة الجوية
- القدرة على العمل ضمن فريق

المهام:

- تنظيم الرحلات
- تقديم التقارير
- متابعة الوثائق
- تقديم الدعم الفني
- التأكد من الامتثال للمعايير

الانشطة الوظيفية

- سيُناقش الراتب بشكل مفصل أثناء المقابلة.
- التواصل بين الثقافات: القدرة على التفاعل بفعالية مع أشخاص من خلفيات ثقافية متنوعة.
- التعامل مع التحديات بهدوء وفعالية دون السماح للضغوط بالتأثير على الأداء.
- توفر الشركة بيئة عمل داعمة، بالإضافة إلى مرونة في ساعات العمل كجزء من المزايا.
- يساهم في تحسين الأداء من خلال أفكار جديدة ومبدعة

القدرات المطلوبة

- مهارات التقدير تعتمد على ملاحظة النتائج وتقديم تقديرات تساعد في تحقيق الأهداف.
- التحليل النقدي: يحلل المواقف والقرارات بطريقة دقيقة بناءً على المعلومات المتوفرة
- تحديد الراتب سيتم في المقابلة بناءً على الكفاءة والخبرة.
- يجيد إيصال أفكاره بشكل واضح مع الإنصات الجيد لوجهات النظر الأخرى.
- تُمنح مكافآت تحفيزية للموظفين الذين يحققون إنجازات بارزة.

وظائف موظفين الهيئة العامة للطيران بالخسارية - وظائف قطر

وظائف مشابهة