وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

مطلوب فورا للتعيين بعد المقابلة مدير موارد بشرية بشركة الرؤية الرقمية
سارع الان الرواتب مميزة ونطلب الخبرات والكفاءات, يوجد تامينات وبدلات
التواصل من نموذج التقديم

المهارات:

- إدارة عمليات التوظيف وتعيين الموظفين الجدد بكفاءة
- التقييم المستمر لأداء الموظفين وتحفيزهم
- القدرة على وضع خطط التدريب والتطوير للموظفين
- التعامل مع المشاكل العمالية وحل النزاعات بشكل مهني
- الإلمام بالقوانين العمالية وضمان تطبيقها داخل المؤسسة

المهام:

- تنفيذ استراتيجيات التوظيف لضمان استقطاب المواهب المؤهلة
- إعداد تقارير دورية عن وضع الموارد البشرية في المؤسسة
- متابعة أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة بشكل دوري
- ضمان تطبيق قوانين العمل واللوائح ذات الصلة
- معالجة الشكاوى العمالية وتقديم الحلول الملائمة

الانشطة الوظيفية

- تقديم أداء فعّال ومهني نتيجة الخبرة المتراكمة في المجال.
- مع رواتبنا التنافسية، يمكنك تحقيق حياة مالية مريحة.
- نحن نبحث عن شخص مثلك ليكون جزءًا من فريقنا.
- يقر بأخطائه ويتخذ الخطوات اللازمة لتصحيحها
- الشركة توفر رواتب تنافسية تتماشى مع الاتجاهات السائدة في السوق.

القدرات المطلوبة

- يدرس بيانات السوق ويحللها عشان يفهم الاتجاهات والفرص المتاحة
- تعتبر الخبرة السابقة في المجال جزءًا أساسيًا من عملية التقييم.
- الاستقلالية: القدرة على العمل بشكل مستقل دون الحاجة إلى توجيه مستمر.
- تنسيق الأحداث والفعاليات: تنظيم وإدارة الفعاليات والاجتماعات الخاصة.
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة